CORPORATE CULTURE
立德
担当
创新
进取
为人需要品德，立企需要企德，指导公司上下以德为先，知行合一，树立行为根本；员工修身养性，诚实守信，团结协作，工作中能立身可行己，倾付家国之爱，贡献才华；公司德行天下，大道为公，风清气正，经营中达民意服客户，尽显国企风范，树立经典。
敢想，敢干，敢担责，指导公司上下时存忧患意识，敢想敢干，敢于负责担当；员工担当有为，施展抱负，展现人生价值无限辉煌；公司层层负责，不负众托，创造行业事业不朽篇章。
“竞争”与“创新”同在，指导公司上下解放思想，与时俱进，以无穷的创造能力，主动适应市场需求；员工不断提升学习，全面科学发展，塑造创新引领时代先锋，保持个人长久进步；公司持续多维创新，多元协同开拓，打造科技驱动创新平台，推动企业科学发展。
择善固执，奋发有为，指导公司上下不懈追求，锐意进取，永葆昂扬斗志；员工全方位开拓奋斗，志在千里，锤炼个人顽强拼搏精神；公司多领域协调发展，壮心不已，保持企业旺盛生命活力。
科技驱动发展，创新成就未来，科技创新是中国天辰发展的核心竞争力。 中国天辰以科技驱动型创新平台公司为发展方向：依托研发的“核芯”优势，充分利用技术、资本力量，形成开放式三大“高地”（政策高地、资源高地、人才高地），进而做好科技创新到产业化纽带，为产业链健康稳定发展提供可持续的技术保证。 以具有全球竞争力为发展目标：在工程技术和化工新材料工艺技术领先、在国际资源配置中有一定影响力、拥有卓越的产品和服务能力，在全球产业发展中具有一定话语权，成为工程建设与服务领域的一流企业。
中国天辰70年的工程实践，形成了独具特色的工程能力和工程思维，从勘察设计到“一核多元”，工程智慧始终是中国天辰持续发展的源动力。 中国天辰坚持以工程技术为立企之本，运用工程智慧启迪研发，发展实业，带动全链条服务体系不断完善，构筑了“研、投、建、运、销”联动的一条龙服务体系，将工程智慧创造美好生活的理念贯穿于全链条。
中国天辰不断迎接新挑战，通过业务发展模式的不断探索和服务体系的持续完善，将工程技术转化为社会价值，致力于用工程智慧奉献社会、惠及伙伴、交付业主、回馈员工，共创美好生活。
创新是工程公司持续发展的动力，也是中国天辰的核心竞争力，创新理念一直伴随着中国天辰的发展，并成为中国天辰的强大基因，以技术研发为核心的发展之路是实现高质量发展的必然。
中国天辰确立了以技术研发为“核”为“芯”的发展格局，全面推进“工程科技、实业运行、工程服务”多个业务板块协同发展。 中国天辰始终坚持创新驱动，以技术创新开拓市场，以机制创新激发活力，以管理创新提高效益，成为核心技术能力突出、集成创新能力显著的创新型领军企业。
技术为根:创新引领，提供市场导向的高新技术;
管理为本:精细管理，提升产品和服务品质水平;
顾客为要:顾客满意，满足各相关方需求和期望;
精品为求:打造精品，树立公司品牌价值和形象。
以人为本:员工是公司最宝贵的财富，通过建立全员协商和参与机制，营造人文关怀的氛围，创建安全舒适的工作环境，以实现员工价值与公司发展的和谐统一;
本质安全:强调风险管控和合规性管理，通过控制人的不安全行为、物的不安全状态以及环境中的不安全因素，切断事故发生的因果链，以达成组织的安全目标;
绿色循环:兼顾节能环保，通过采取有效的生态环保措施和低碳节能手段，推动各服务环节和工程产品实现绿色循环，以期形成人与自然的和谐共生;
持续发展:保持前行动力，通过提升研发能力和机制革新，不断改进和完善职业健康、安全、环境管理体系，实现“一核多元”的战略发展目标，为公司发展提供永续动力。
中国天辰70年的工程实践，形成了独具特色的工程能力和工程思维，从勘察设计到“一核多元”，工程智慧始终是中国天辰持续发展的源动力。 中国天辰坚持以工程技术为立企之本，运用工程智慧启迪研发，发展实业，带动全链条服务体系不断完善，构筑了“研、投、建、运、销”联动的一条龙服务体系，将工程智慧创造美好生活的理念贯穿于全链条。
中国天辰不断迎接新挑战，通过业务发展模式的不断探索和服务体系的持续完善，将工程技术转化为社会价值，致力于用工程智慧奉献社会、惠及伙伴、交付业主、回馈员工，共创美好生活。
创新是工程公司持续发展的动力，也是中国天辰的核心竞争力，创新理念一直伴随着中国天辰的发展，并成为中国天辰的强大基因，以技术研发为核心的发展之路是实现高质量发展的必然。
中国天辰确立了以技术研发为“核”为“芯”的发展格局，全面推进“工程科技、实业运行、工程服务”多个业务板块协同发展。 中国天辰始终坚持创新驱动，以技术创新开拓市场，以机制创新激发活力，以管理创新提高效益，成为核心技术能力突出、集成创新能力显著的创新型领军企业。
技术为根:创新引领，提供市场导向的高新技术;
管理为本:精细管理，提升产品和服务品质水平;
顾客为要:顾客满意，满足各相关方需求和期望;
精品为求:打造精品，树立公司品牌价值和形象。
以人为本:员工是公司最宝贵的财富，通过建立全员协商和参与机制，营造人文关怀的氛围，创建安全舒适的工作环境，以实现员工价值与公司发展的和谐统一;
本质安全:强调风险管控和合规性管理，通过控制人的不安全行为、物的不安全状态以及环境中的不安全因素，切断事故发生的因果链，以达成组织的安全目标;
绿色循环:兼顾节能环保，通过采取有效的生态环保措施和低碳节能手段，推动各服务环节和工程产品实现绿色循环，以期形成人与自然的和谐共生;
持续发展:保持前行动力，通过提升研发能力和机制革新，不断改进和完善职业健康、安全、环境管理体系，实现“一核多元”的战略发展目标，为公司发展提供永续动力。
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